Heb je feeling voor mensen, maar ook een neus voor winkelmanagement? Dan is deze functie bij Sociale Kruidenier La Luna iets voor jou.

De Sociale kruidenier La Luna maakt samen met Foodsavers deel uit van de Voedselhub van Ecoso vzw en heeft als doel om armoede en voedselverspilling te verminderen. We zoeken een maatwerkcoach die mee het verschil wil maken: iemand die medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleidt in hun groeitraject én tegelijk samen met de werkleider waakt over een vlotte dagelijkse werking van de Sociale kruidenier.

Jouw rol

Je bent het kloppende hart van de sociale kruidenier: een coach én manager.
Je begeleidt medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt in hun ontwikkeling en zorgt tegelijk voor een vlotte, klantgerichte en efficiënte winkelwerking.

Jouw verantwoordelijkheden

Coaching & begeleiding van het groeitraject van medewerkers

  • Je bouwt een vertrouwensrelatie en een hecht team door betrokken en aanwezig te zijn op de werkvloer.
  • Je coacht medewerkers individueel en in groep, volgt hun groeitrajecten op en stemt de ontwikkelnoden af met interne of externe partijen.
  • Je zorgt voor een positieve leeromgeving waar medewerkers verantwoordelijkheid opnemen en trots zijn op hun werk.
  • Je onderhoudt contacten met externe begeleiders van zorgmedewerkers en leerwerknemers, en volgt deze samenwerking op.

Operationeel en commercieel verantwoordelijk samen met de werkleider

  • Je bent samen met de werkleider verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van de winkel.
  • Je optimaliseert de personeelsplanning, processen en logistiek om efficiëntie en kwaliteit te verhogen.
  • Je monitort het klantenbestand en zorgt voor een optimale planning van winkelmomenten voor klanten.
  • Je beheert het assortiment en de productcategorieën: voorraad, houdbaarheidsdata, presentatie, acties en rotatie.
  • Je analyseert de klantenstroom en verkoop om vraag en aanbod beter op elkaar af te stemmen.
  • Je vertaalt de wetten van de retail naar een sociale omgeving met oog voor onze klanten en medewerkers.
  • Je ziet toe op de noden op het vlak van infrastructuur en werkmateriaal.

Wie zoeken we?

✔ Een mensgerichte leidinggevende: je ondersteunt in groei, motiveert en geeft heldere feedback. Je hebt oog voor de mens achter het werk en begrijpt drijfveren. Je zorgt voor een optimale werkomgeving en helderheid in verwachtingen.

✔ Een organisatorisch en planmatig talent: Je houdt het overzicht, stelt prioriteiten en stuurt tijdig bij wanneer nodig.

✔ Een teamspeler: Je werkt samen, steekt de handen uit de mouwen en draagt bij aan een positieve werksfeer.

✔ Administratief en digitaal vaardig: Je werkt vlot met digitale tools en beheert gegevens en dossiers zorgvuldig.

✔ Stressbestendig: Je blijft rustig in uitdagende, emotionele situaties en op stressvolle momenten.

✔ Assertief: Je durft grenzen te stellen op een respectvolle en menselijke manier.
 

Wat bieden wij?

  • Een betekenisvolle leiderschapsrol waarin je het verschil maakt voor de maatschappij, medewerkers en klanten.
  • Een voltijds contract (38 uur) met een marktconform loon volgens PC 327.01
  • Maaltijdcheques (€8 per dag) en een gratis hospitalisatieverzekering.
  • Laptop, GSM en abonnement.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en deelname aan interne en externe opleidingen.

Solliciteren

Ben jij enthousiast geworden over deze functie? Stuur dan je motivatie en CV naar Arjen Veltman via arjen@ecoso.be.

Sluit je aan bij Ecoso en maak een verschil in de gemeenschap!